Ghid complet privind contributiile aferente veniturilor impozabile si neimpozabile!
O lucrare unica pe piata lucrarilor dedicate domeniului salarizarii!
Beneficiati de explicatii clare si profesioniste oferite de specialistul Rodica Mantescu
Veti gasi extrem de interesant ghidul practic pe care vi-l propunem.
Si asta deoarece el va ofera un lucru extraordinar de util, si anume o sinteza a contributiilor aferente fiecarui tip de venit pe care o firma il plateste angajatilor sai (incepand cu salariul de baza, evident).
Ghidul va prezinta conditiile in care se acorda fiecare tip de venit neimpozabil pentru a evita reincadrarea de organele fiscale.
Important! In lucrare beneficiati inclusiv de diverse exemple de calcul al contributiilor, actualizate la salariul minim brut pe tara stabilit prin Hotararea Guvernului nr. 598/2024 incepand cu 1 iulie 2024.
Programele de salarizare nu rezolva problema documentelor necesare pentru acordarea veniturilor salariale neimpozabile!
Spre exemplu, prin Ordinul 1.429/874/2023 privind aprobarea procedurii de aplicare a prevederilor art. IV alin. (1) si (2) din Legea nr. 72/2022 pentru anularea unor obligatii fiscale si pentru modificarea unor acte normative s-a reglementat ca Inspectia Muncii, prin inspectoratele teritoriale de munca, procedeaza, in cadrul controalelor realizate, la constatarea situatiilor de delegare, detasare, detasare transnationala in care se pot afla salariatii, dupa caz, potrivit legii, sau a nerespectarii prevederilor legale incidente pentru situatiile mentionate si incheie procese-verbale de control si, dupa caz, procese-verbale de constatare si sanctionare a contraventiilor.
Un document lipsa sau un document intocmit necorespunzator poate determina reincadrarea veniturilor in venituri salariale taxabile!
De asemenea, neindeplinirea conditiilor necesare pentru acordarea unui venit netaxabil poate conduce la reincadrare.
Spre exemplu, tichetele de masa si voucherele de vacanta sunt venituri netaxabile cu CAS daca sunt acordate potrivit legii, ceea ce inseamna ca orice articol nerespectat poate conduce la incadrarea lor in baza de calcul al CAS. Transportul la si de la locul de munca, hrana acordata salariatilor sunt venituri netaxabile in anumite conditii astfel cum este prevazut in contractul de munca sau regulamentul intern.
Ce se intelege prin unitati de educatie timpurie? Este necesar ca aceste unitati sa fie de stat sau se incadreaza si cele private?
In ce luna se incadreaza in plafonul de 33% din salariu de baza brut serviciile turistice, dar abonamentul de servicii medicale?
Cum se acorda aceste venituri neimpozabile aflati din ghidul practic!
Retineti! Reincadrarea veniturilor determina plata de dobanzi si penalitati intr-un cuantum foarte ridicat ceea ce poate conduce chiar la falimentul firmei.
In lucrare gasiti enumerate si explicate punctual contributiile datorate pentru:
sporuri, prime
abonamente la servicii medicale private
transport la si de la locul de munca
diurna
vouchere de vacanta
indemnizatii medicale etc.
Foarte important!
Ghidul contine inclusiv prezentari detaliate ale modului corect de inregistrare a acestor sume in Declaratia 112, conform modificarilor recent aparute, cum ar fi cele introduse de OUG nr. 115/2023.
Lucrarea contine explicatii
complete despre 7 tipuri de venituri!
I. Salariul
Salariul de baza
Implicatii privind salariul de baza minim brut pe tara
Scutire de taxe pentru suma de 200 lei
Sporuri
Indemnizatii
II. Venituri salariale neimpozabile
1) Venituri neimpozabile in limita plafonului de 33% din salariu de baza brut al salariatului
Prestatiile suplimentare primite de salariati in baza clauzei de mobilitate
Contravaloarea hranei acordata de angajator
Cazarea in unitati proprii si contravaloarea chiriei
Sumele acordate de angajator pentru plasarea copiilor salariatilor in unitati de educatie timpurie
Decontarea contravalorii serviciilor turistice
Contributii la fondurile de pensii facultative
Primele de asigurarea voluntara de sanatate si abonamentele de servicii medicale
Contravaloarea abonamentelor pentru practicarea sportului
2) Venituri neimpozabile neincluse in plafonul de 33% din salariu de baza brut
Cadouri
Ajutoare sociale
Contravaloarea transportului la si de la locul de munca
Utilizarea in scop personal a vehiculelor angajatorului
Cheltuielile cu pregatirea profesionala a salariatilor
Stock option plan
Diurna
III. Venituri salariale realizate in domeniul IT
IV. Venituri salariale realizate in domeniul constructiilor
V. Venituri salariale realizate in domeniul industriei alimentare si agiculturii
VI. Venituri salariale realizate de persoanele incadrate in grad de handicap
VII. Bilete de valoare
Tichete de masa
Tichete culturale
Vouchere de cresa
Tichete cadou
Vouchere de vacanta
VIII. Inregistrarea veniturilor in Declaratia 112
Venituri impozabile
Venituri neimpozabile
Acest ghid practic abordeaza si limpezeste aspecte sensibile legate de salarizare, contributii, deduceri, impozitarea veniturilor, unde orice modificare legislativa are implicatii majore pentru activitatea dvs.
Abordarea corecta a acestor aspecte necesita nu numai o cunoastere impecabila a actelor normative specifice, ci si acces la informatii profesioniste legate de modul cum trebuie interpretate si aplicate acestea. Apelati la ghidul pe care vi-l oferim si beneficiati instantaneu de raspunsuri profesioniste!
Comandati chiar acum lucrarea
“Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile!"
Pret: 140 lei + 5% TVA Format: stick USB
Livrare: prin curier, direct la sediul firmei dvs
Plata: la livrare
Asteptam cu placere comanda dvs.!
Cu stima,
Iulia Stroe
Divizia Legislatia Muncii
Rentrop & Straton
MB
GARANTIE 100%
Nu este nicio problema daca va razganditi asupra achizitiei dvs.!
Primiti toti banii inapoi!
Aveti la dispozitie o perioada de 30 de zile in care puteti solicita oricand restituirea sumei achitate.
In cazul in care ati achizitionat un produs fizic, va rugam sa il expediati pe adresa Rentrop & Straton, Bd. Basarabia nr. 256, Incinta Faur, sector 3, Bucuresti.
Avem doar rugamintea sa suportati taxa de transport. In cazul unui serviciu sau produs online, e suficient sa ne comunicati intentia dvs. de a apela la garantie, prin e-mail (rs@rs.ro) sau telefonic (021-209.45.45). Banii va vor fi restituiti cu promptitudine fie direct in cont, fie prin mandat postal.
Produsele in format stick/CD functioneaza pe sistemele de operare Windows XP SP2, Windows Vista, Windows 7, 8 si 10. Cerintele hardware: 512 MB RAM, 300 MB HDD. In cazul produselor de tip abonament, pentru a vizualiza informatia actualizata la zi este necesara o conexiune la internet in timpul utilizarii.
Formular de comanda
Rentrop & Straton da unda verde LIVRARII GRATUITE!
Cumparati de 247 Lei si livrarea este gratuita!
Doar in luna noiembrie costurile cu ambalarea si expeditia sunt suportate integral de Rentrop&Straton - Grup de Editura si Consultanta in Afaceri pentru comenzi mai mari de 247 RON. Produsul va ajunge la locatia precizata de dvs. prin posta sau curier.
.png)
